Софийска област се нарежда на второ място по заплати в страната, изпреварвайки Варна за първи път от две години. Разликата между София и областта с най-ниска средна заплата – Кюстендил, е почти двойна. Средната заплата в Кюстендил е 1779 лв., докато в София достига 3489 лв., според данни на НСИ.
На дъното на класацията освен Кюстендил се намират и Смолян със средна заплата от 1801 лв., Видин с 1818 лв. и Хасково с 1820 лв.
София остава единствената област с над 3000 лв. средна заплата. Софийска област има средна заплата от 2370 лв., а Варна – 2361 лв. Враца също попада сред лидерите благодарение на АЕЦ “Козлодуй”, където средната заплата е 2300 лв., докато в Пловдив тя е 2197 лв., а в Стара Загора – 2178 лв.
Извън столицата, ръстът на заплатите се дължи основно на бюджетната сфера – държавна администрация, образование и здравеопазване. Само в София частният сектор предлага по-висока средна заплата от обществения (3506 лв. срещу 3416 лв.). В по-бедните области разликата между двата сектора е значителна. В Кюстендил средната заплата в обществения сектор е 2385 лв., а в частния – 1549 лв. В Благоевград общественият сектор плаща 2345 лв., а частният – 1621 лв.
Някои области са обявили секторите с най-високи заплати, но вероятно на повечето места извън София лидерската тройка е сходна. В Габрово например средната заплата в “Държавно управление” е 2774 лв., в “Образование” – 2750 лв., а в ИТ-сектора – 2315 лв. Изключение прави Разград, където най-високата средна заплата е в сектора “Култура, спорт и развлечения”, благодарение на футболния клуб “Лудогорец”.
Вашият коментар